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软通股份坚持“以人为本”的理念,致力与员工共同成长和发展,以“内培养+外引进”人才战略方针,采用全方位、多层次的培训体系,打破论资排辈的现象,在员工晋升中采用“能者上,庸者下”的岗位竞争机制。我们非常重视员工的自主创新、发展潜力、品格修养,更对突出才干和突出贡献者实施破格晋升,通过文化、事业、待遇留住人才,达到强化人才战略目标,打造高效的服务团队。


“TEAM WORKS WONDER”我们大家聚在一起,就要比单独的个人更为强大和明智。我们在企业内培养冠军团队的观念,追求共同目标的合作,形成热情、奉献和快乐的精神。我们注重同事的多元化,尊重每个人及其价值,以平等态度对待同事,以关注客户、关注服务、关注公司和关心他人的员工为骄傲,这就是我们企业文化!


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